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La Caducidad   1 CONCEPTO Caducidad significa acabarse, extinguirse, perder su vigor, por cualquier motivo, alguna disposición legal, algún instrumento público o privado o algún acto judicial o extrajudicial. La caducidad se puede producir, entre otros motivos, por la prescripción, por el vencimiento del plazo, por falta de uso, por desaparición del documento. La Caducidad es una institución jurídica por el cual un acto o el ejercicio de un derecho potestativo (= alternativo, que se elige un u otro derecho) se sujeta a un plazo prefijado y de perentoria (= inexorable) observancia, que para el caso de no ser ejecutado determina la extinción del derecho. “ARTICULO 1514°.- CADUCIDAD DE LOS DERECHOS. Los derechos se pierden por caducidad cuando no son ejercidos dentro el término de perentoria observancia fijada para el efecto.” (Decreto-Ley Nº 12760 Código Civil). En la caducidad estamos en presencia de un plazo prefijado de inexorable observancia, donde esta exenta to...

DERECHO LABORAL: EL PROCESO LABORAL Se recurre al proceso  LABORAL  cuando no se ha podido llegar a un advenimiento por la vía administrativa ante el Ministerio de Trabajo, este proceso es sumario en la mayoría de los países, esto significa que están sujetos a una rápida y ágil tramitación, en este sentido los procesos sumarios adolecen de recurso de nulidad, sin embargo nuestra legislación admite dicho recurso alejándose del principio de sumariedad. Asimismo la mayoría de las legislaciones cuenta con un proceso laboral oral, aspecto que hace innecesario el recurso de nulidad, evitando la excesiva burocracia. 1 DEMANDA.- El proceso  LABORAL  se  inicia con la demanda , que deberá contener la cuantía de la demanda por los beneficios sociales adeudados al  TRABAJADOR , la relación de los hechos y del derecho en los que basa su acción , la petición se efectúa ante el juez de  TRABAJO , señalando el nombre, domicilio de las partes. Cuando se...